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    也可以自我推荐，没问题。

    全体员工投票表决。

    超过百分之七十五的通过率，进入轮值候选人池子。

    目前过度阶段，王辉暂时一言堂，他自己占据一席，指定首席财官闫鹏占据一席，这算是平衡了鼎信新人和元老的力量。

    同时王辉推举了一位技术方面的大拿作为第三席。

    这位大拿在过去一直在技术方面是鼎信最为重要的人物，占据一席，说明鼎信立足于实际。

    第四席，大家以为王辉会照顾温宁和沈菲菲这样半路上车的外来派。

    但是王辉并没有，而是暂时空置。

    三位轮值董事长，每个人半年，先轮着。

    然后根据鼎信的发展随时调整计划。

    当然，如果轮值董事长的信任率不足百分之七十五，那就会跌出候选。

    王辉，拥有一票否决权。

    员工们的心气儿一下子就被调动起来了。

    大家都很清楚，这一套轮值董事长的办法是学习谁。

    也就是说，自家的老板王辉，将以对方公司为学习榜样，来经营鼎信的事业。

    能不让员工激动么？

    鼎信更美好的未来，正在向他们招手。

    ……

    “方女士，请用餐吧！”

    一名身高足有一米八的壮硕女子，将餐盘放在方季薇面前。

    她身边还跟着两名和她身体类似的女人，全都穿着护理人员的制服。

    “方女士，我们三个从现在开始，就是您的专属护工，有事儿您尽管叫我们。”

    壮硕女子站在轮椅边，居高临下看着方季薇。

    饭菜，比往常还要丰盛些。

    “怎么？

    你是王辉的人？”

    方季薇冷笑看着对方。

    对方皱了皱眉：“您说的是鼎信的老板，王辉么？”

    “除了他还有谁？”

    “方女士，不光是我，我们三个都是王辉的人。”

    壮硕女子咧嘴一笑，“王总买下了疗养院！”

    方季薇愕然。

    “另外，方女士，我们一组三个人，专门伺候您，二十四小时不会离开您身边，王总说，让您好好享受晚年生活！”


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